Postani dadilja, upiši program obrazovanja u Ustanovi Holistika koji je 100% sufinanciran od strane HZZ-a i koji vrijedi za sve zaposlene ili nezaposlene osobe!
Program traje cca 4-5 mjeseci (ovisno o intenzitetu odrađivanja teorijskog i praktičnog dijela) i nakon uspješne završne provjere zanimanje se upisuje u e-radnu knjižicu te vrijedi na području cijele EU!
Početak obrazovanja sljedeće grupe: rujan-listopad 2026.godine (teorijski dio se najčešće izvodi kombinirano, ili uživo ili online, ovisno o formiranju grupe i lokaciji upisanih polaznika).
Za praktični dio nastave svaki polaznik sklapa ugovor s odabranim poslodavcem (obrtom za dadilje) i odrađuje ga na ugovorenoj lokaciji.
Ustanova pomaže polaznicima u pronalasku poslodavca.
Za sve one koji žele sami financirati cijena programa iznosi 1.517,71€, uz mogućnost plaćanja na rate.
Po uspješnom završetku programa polaznik stječe cjelovitu kvalifikaciju Dadilja, a kvalifikacija se upisuje u e-radnu knjižicu.
Uvjeti za upis u program:
* cjelovita kvalifikacija na razini 4.1 HKO ili više (završena trogodišnja srednja škola),
* liječničko uvjerenje medicine rada o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje djelatnosti dadilje
(pregled medicine rada plaća se zasebno, a cijena ovisi o zdravstvenoj ustanovi u kojoj
obavljate pregled. Nezaposlene osobe prijavljene na HZZ trebaju sačuvati račun jer mogu
ostvariti povrat troška pregleda),
* uvjerenje da se protiv Vas ne vodi kazneni niti prekršajni postupak (moguće je zatražiti i
preuzeti ga putem sustava e-Građani),
* sanitarna iskaznica (potrebno ju je izraditi nakon upisa, a prije početka samog praktičnog dijela nastave. Trošak
izrade snosi polaznik, a cijena ovisi o zdravstvenoj ustanovi u kojoj obavljate pregled)
Ključne stručne kompetencije koje stječete po uspješnom završetku obrazovanja podijeljene su u 5 poglavlja:
1. Zdravlje, sigurnost i prva pomoć
- Hitne intervencije: Prepoznavanje kritičnih stanja i trenutačno pružanje prve pomoći djetetu.
- Higijenski standardi: Primjena suvremenih epidemioloških i higijenskih mjera u prostoru gdje borave djeca.
Ergonomija i zaštita: Osiguravanje prostora od ozljeda i primjena pravila zaštite na radu.
2. Pedagoško-psihološki razvoj i inkluzija
- Praćenje razvojnih faza: Prepoznavanje i poticanje motoričkog, kognitivnog i socio-emocionalnog razvoja djece (od dojenačke dobi do 14 godina).
- Inkluzivni pristup: Prepoznavanje specifičnih potreba djeteta te prilagodba aktivnosti djeci s teškoćama u razvoju.
Pozitivna disciplina: Rješavanje konflikata i usmjeravanje dječjeg ponašanja bez vike i kazni.
3. Prehrana i njega djeteta
- Nutricionizam za djecu: Planiranje i priprema uravnoteženih obroka prema dobi djeteta i posebnim prehrambenim zahtjevima (alergije, intolerancije).
- Praktična njega: Pravilno provođenje svakodnevne njege i higijenskih navika najmlađih.
4. Komunikacija i suradnja s obitelji
- Profesionalno partnerstvo: Izgradnja odnosa povjerenja i provođenje strukturiranih razgovora s roditeljima o napretku djeteta.
- Asertivno komuniciranje: Rješavanje nesporazuma i postavljanje jasnih profesionalnih granica.
5. Poduzetništvo i administracija
- Vođenje obrta: Poznavanje zakonske regulative (Zakon o dadiljama) i administrativnih obveza za otvaranje i vođenje obrta.
- Digitalna pismenost: Korištenje digitalnih alata za evidenciju rada, komunikaciju s roditeljima i planiranje aktivnosti.
